外聯(lián)部年度工作總結

總結是對某一特定時間段內(nèi)的學習和工作生活等表現(xiàn)情況加以回顧和分析的一種書面材料，它能幫我們理順知識結構，突出重點，突破難點，因此好好準備一份總結吧?？偨Y你想好怎么寫了嗎？以下是小編為大家收集的外聯(lián)部年度工作總結，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

　　外聯(lián)部年度工作總結 篇1

在這個月中，體育部成功的舉辦了趣味籃球賽，在其中的一場比賽中我員工自評負責現(xiàn)場的計分工作，工作任務不重但卻及其重要，在比賽現(xiàn)場看到了女籃們的颯爽英姿，那架勢絲毫不遜色于男生們，在我們班的比賽中，不幸兵敗金融班，不過，有了這次經(jīng)驗，相信明年，我們國貿(mào)班，定會殺出一片天地

接下來，學習部又開展了x大課堂，當然，宣傳部前期的準備工作準備的很充分，使得后來的x大課堂取的了較好的成績，第一期x大課堂，蘇杭老師的精彩演講給我留下了深刻的影響，記得其中的一句話：好的開始時成功的二分之一，壞的開始時成功的三分之一。是啊，不管成功還是失敗，至少我們曾今都已經(jīng)嘗試，我們在人生旅途中可怕的不是放棄選擇，而是選擇放棄。朋友們，為了自己的那個夢想，請堅持下去，因為我們還并沒有為它畫上一個完整的句號。第二期x大課堂，是由嚴飛老師主講，由于專業(yè)知識太強，自己也只能聽懂其中的一點皮毛，總的來說，前兩期前貿(mào)大課堂都取得了不錯的效果，希望第三期x大課堂會給我們帶來更精彩的內(nèi)容。

在我們班舉行趣味籃球賽的同一天，我們班同時也進行了衛(wèi)生包干，由于人手不夠，我們打掃的很倉促，生活部的蘭花部長及其部門的干事很負責的幫我們一起打掃，事后，班上的同學都很肯定我們系學生會生活部的工作，在這里，就這個機會，對生活部的成員們，說一聲，謝謝你們，辛苦了！

因為元旦將之，我們外聯(lián)部也開始籌劃一些關于拉贊助的活動，雖然幾經(jīng)周折我們還是失敗了，看準職場但我們從中還是學到了許多，前期我們?nèi)ド虡I(yè)街考查，鎖定了四家贊助商，接下來，在部門會議中我們部針對不同的商家羅列了些方案，此時的我們信心滿滿，當我們把元旦策劃方案以及贊助商宣傳方案制作好后，商家卻因種。種原因推掉了我們的贊助，不過我們外聯(lián)部具有打不死的小強精神，相信只要在我們可愛的部長帶領下，我們一定會把外聯(lián)部干的越加出色。

經(jīng)過兩個月的考核，我們領到了x系學生會干事工作證，在這兩個月里，有人進也有人出，對于那些已離開學生會的干事，我只有抱著不舍的心情衷心祝福你們在自己的人生之路上越走越精彩，對于心干事的加入，當然表示熱烈的歡迎。

　　外聯(lián)部年度工作總結 篇2

榜首個月的作業(yè)現(xiàn)已完畢，在這一個多月的學習作業(yè)中，外聯(lián)部的作業(yè)讓咱們繼續(xù)生長，也使咱們認識到了自己還需求充分。對榜首個月本部分作業(yè)，我做出一下三大塊總結。

　　一、外聯(lián)部作業(yè)的打開

1、20xx年4月，外聯(lián)部作業(yè)繼續(xù)打開。在本月，外聯(lián)部總共召開了兩次內(nèi)部會議與一次上級輔導會議。校學生會主席盧福林參加了會議。在會議中，側(cè)重評論了外聯(lián)未來的再分工問題與資助問題。會議期間，溝通火熱，氣氛和諧。

二、協(xié)作學院作業(yè)并幫忙各部分的活動打開

關于對內(nèi)的服務同學，咱們主要是針對各部分舉行的活動咱們外聯(lián)部活躍協(xié)作其它部分的作業(yè)，關于別的一部分對外拉取資助，共有三筆資助，別離是大誠出資，德克士與康師傅冰紅茶。這兩筆資助幫忙了政法美食節(jié)，模仿聯(lián)合國等活動的順利進行。

1、就大城出資有限公司而言，現(xiàn)在現(xiàn)已與其成功協(xié)作：商家共資助咱們辯論賽現(xiàn)金3000元整、“預祝政法學院美食文明節(jié)滿意舉行”字樣的條幅四條。咱們已幫忙公司做商場問卷調(diào)查，一同作為對商家的補償，預備在美食節(jié)活動時冠名大誠出資作為對其的宣揚。

2、就德克士蘭州安定分店而言，咱們現(xiàn)已達到一致?，F(xiàn)在已在協(xié)作階段，咱們幫忙其分發(fā)了2500余張學生卡，一同，咱們現(xiàn)已與其樹立了持久的協(xié)作關系。

3、康師傅冰紅茶的資助，咱們現(xiàn)已達到開始的一致，正在協(xié)作洽談中。

4、其他的一些活動的資助也正在嚴重有序中進行著。

三、部分成員的優(yōu)勢以及存在的問題

本學期部分成員在作業(yè)中的活躍態(tài)度，讓我感觸到了外聯(lián)部有了新的期望，部分成員也十分的好學，不明白就問，讓我感觸到了成員的熱心?？墒且廊淮嬖谝恍﹩栴}，

1、大一的成員很盡力，但許多時分缺少臨場反映的才能。

2、因為咱們部分是對外的部分，所以在校內(nèi)與各部分間的聯(lián)絡短缺。所以在咱們?yōu)樯碳腋墒碌臅r分就不是很便利，

這些讓我真實認識到，學生會是一個咱們庭，在往后的作業(yè)中咱們還將有很多需求彼此幫忙的當?shù)?，在往后的作業(yè)中，咱們也將更多的與其他部分打開聯(lián)絡。

一個多月的作業(yè)現(xiàn)已曩昔，咱們有過成功也有過失利，從中咱們汲取了很多經(jīng)歷與經(jīng)歷，期望在將來的作業(yè)中，外聯(lián)部將越走越好，盡全力的為學生會多做些實事，為同學們多做些實事。

　　外聯(lián)部年度工作總結 篇3

時刻飛逝，不知不覺，20xx年已在咱們指間悄可是逝。20xx年，外聯(lián)部一直堅持“來自于學生，服務于學生”的主旨，活躍高效的完結和協(xié)作學校的各項作業(yè)安排。外聯(lián)部在20xx年的前進，離不開主席團和各位教師的支撐和鼓舞，在此，我代表外聯(lián)部全體成員對主席團和各位教師表明誠心的感謝。為了可以在往后的作業(yè)中更好地為同學們服務，補償缺少之處，把作業(yè)做到做好，外聯(lián)部仔細的總結了20xx年的作業(yè)。

本年度外聯(lián)部作業(yè)亮點有：

第一、榜首、部分變革

1、經(jīng)過擬定部分規(guī)章，查核制度。將服務禮儀，信息化才能，立異性主意，紀律查核作為查核的五個要點，合理分配部員作業(yè)，充沛保證和調(diào)集部員作業(yè)的活躍性，把外聯(lián)部打造成一個有章可循，紀律嚴明的部分，標準部員行為，改進了外聯(lián)部的全體面貌。

2、外聯(lián)部重視對部員的培育，并對部員進行了各方面的訓練，比方：溝通與溝通的訓練、講演才能和颶風的訓練、會議場合細節(jié)的訓練、作業(yè)文檔的書寫訓練等等。

第二、作業(yè)效率和立異

1、外聯(lián)部不只活躍高效的完結上級的使命，并且還活躍協(xié)作學院的各項作業(yè)，做出了應有的奉獻。比方：安全演練，職來職往活動。

2、外聯(lián)部承包了學校的清明節(jié)上墳活動的策劃，并起到主力軍效果。

3、外聯(lián)部經(jīng)過實際作業(yè)的打開，新成員了解外聯(lián)部作業(yè)后，對市區(qū)商家進行調(diào)查，摸清了商家的需求和咱們本身的優(yōu)勢和缺少，為迎新晚會做了充沛預備。

4、外聯(lián)部以服務同學為主旨，為師生供給了清洗冬天校服（西裝）的優(yōu)惠服務，充沛的發(fā)揮了外聯(lián)部敢為人先，服務同學的精力。

5、為了加強與外界的溝通聯(lián)絡，外聯(lián)部與衛(wèi)校、科干等學校進行聯(lián)絡和溝通，增進了學校之間的友誼。

6、外聯(lián)部收集收拾重要的材料文件，標準化外聯(lián)部材料，為外聯(lián)部往后的作業(yè)供給最直接，最有價值的經(jīng)歷參閱。

……此處隱藏9031個字……新、為同學們謀取更多的福利，向更加優(yōu)秀的英文外聯(lián)進發(fā)。

　　外聯(lián)部年度工作總結 篇11

20xx年，我部在滿意完結學院的使命的一同，也在多方面訓練外聯(lián)部成員，并豐厚了部員的日子，使部員逼真感觸到作為外聯(lián)部一員的含義，由此更進一步激發(fā)了外聯(lián)部干事的作業(yè)熱心，為20xx年作業(yè)的打開奠定了根底。一同，也期望外聯(lián)部接能在此根底上更進一層樓！為學院、為同學們做出更多奉獻。為此，外聯(lián)部做好了20xx年的作業(yè)計劃：

一、商業(yè)聯(lián)絡

1、外聯(lián)部的作業(yè)是長時間、耐久的。平常應多留意與學校周圍的商家和與學生休戚相關方面的商家堅持密切聯(lián)絡。外聯(lián)部應該充沛發(fā)揮帶頭效果，安排舉行一些活動，如聯(lián)絡觀賞一些聞名廠家，約請外界聞名人士進行互動型講座，采訪傾談其成功經(jīng)歷。

2、樹立完善的商家材料檔案，并與商家堅持聯(lián)絡。

　　二、校內(nèi)外溝通

1、加強校學生會各部分的友愛聯(lián)絡并與其他院系學生會進行活躍溝通，推動高校聯(lián)誼的進展。

2、聯(lián)絡我院學校結業(yè)的優(yōu)秀學生，樹立長時間聯(lián)絡經(jīng)過打開溝通會、講座或許采訪等，共享成功心得。

3、加強與學校教師的溝通和溝通，訓練外聯(lián)部的溝通才能。

三、作業(yè)使命

1、仔細的完結新一屆的外聯(lián)部招新作業(yè)。

2、進一步的對部員進行訓練。

3、進行每季度的愛心公益活動。

4、進行高校聯(lián)誼。

5、做好采訪學校明星的作業(yè)。

6、為同學尋覓供給兼職時機。

在往后的作業(yè)中外聯(lián)部必定會愈加盡力，將作業(yè)做到最好。信任在外聯(lián)部的活躍盡力下，外聯(lián)部將會在新的一年里為服務全院師生做出更大的奉獻，外聯(lián)部全體成員祝各位教師作業(yè)順利，各位同學們學習前進！為了學生會的明日，咱們一同加油吧！

　　外聯(lián)部年度工作總結 篇12

由于看到朋友寫了年度工作總結的刺激，本來準備直接竊取我們部門可愛部員年度總結的我，覺得這樣做不符合我一貫的作風，所以破天荒的決定利用我寶貴的看電視、睡覺、長胖的時間來完成這篇年度總結。

在過去的一年里，我抱著以提高自己各方面綜合能力的態(tài)度來完成協(xié)會內(nèi)的各項任務，但是這一年，讓我看到的不是我的能力有多么大的提高，而是讓我親身體會到了團隊的重要性，不管是協(xié)會管理層內(nèi)部，還是各部門部員與部長之間的團結協(xié)作，都或多或少的讓我們認識許多，明白了許多。

在管理層內(nèi)部，響應會長的號召，讓創(chuàng)聯(lián)成為學校最優(yōu)秀的社團之一，同時學校在對社團管理程序方面做了各種調(diào)整，這無疑為創(chuàng)聯(lián)的進一步發(fā)展提供的良好的契機，而我們，也在共同努力，從十月中旬的社團招新開始，我們便開始迎接一次又一次的挑戰(zhàn)，十一月份，我們成功舉辦了歷屆沿襲下來的“創(chuàng)意才藝大比拼”活動，盡管活動沒有預期舉辦的那么成功，但大家都在排練節(jié)目的過程中體會到了團結協(xié)作的重要性，這其中的樂趣和感受是千金難求的，最讓我感受深刻的是，當這個活動遇到突發(fā)狀況時，管理層能及時總結出問題出現(xiàn)的原因，并以最快的速度控制事件的惡化面，處理善后事宜，在管理層召開緊急會議的時候，大家都出謀劃策，推陳出新，使這個活動的策劃更加周全，通過這個活動，我看到了我們管理層組織開展活動的能力還有待提高，但更多的是把它當做一次有意義的挑戰(zhàn)，不管結果如何，至少我們都努力過。十二月中旬，協(xié)會決定走出校園，與其他高校同性質(zhì)的協(xié)會進行交流，由于種種原因，參加人數(shù)遠遠沒有預期的那么多，但活動依然要如期進行，就這次活動而言，它的利益出發(fā)點和所帶來的效果都是不言而喻的，我參加了，但效果不好，主要是我主觀意志不堅定，對類似這樣的活動有一定的抵觸情緒，這些都是我要克服的缺點，不敢對外交流這是外聯(lián)部的大忌，不應該是身為部長的我所能容忍的，所以，在今后的工作中，不管是我，還是部門的部員們，我們都要努力克服這些顯而易見的缺點，然后共同努力，不斷完善自己。緊接著是“第三屆創(chuàng)業(yè)金點子”活動，原本定為十二月十六號舉行的“創(chuàng)業(yè)金點子”活動也由于某些原因而不得不延期。這半年來，我們的工作效果很不理想，也折射出許多問題，管理層考慮問題還不成熟，辦事效率還不高，各方面都需要改進，但值得肯定的是，我們一點一點在進步，創(chuàng)聯(lián)在不斷的成長。

再說到外聯(lián)部，從十月份的招新開始，我就對你們傾注了很大的希望，因為你們其中的大多數(shù)都是我選出來的，我經(jīng)過了深思熟慮，反復考量，我覺得你們都是可塑之才，即使能力不強，但態(tài)度端正，在“創(chuàng)意才藝大比拼”活動中，我深有體會，不管是之前的訓練，還是最后的上場，不管結果怎樣，我看到了大家一心一意付出的態(tài)度，我很欣慰，同時也很難過，因為我自己并不是一個合格的領導者，從一開始，我就知道，所以當你們付出了努力卻沒有得到相對等的結果時，我覺得這或多或少都與我自身的能力有關，這也是我一直對你們很愧疚的地方。在部門不斷成長的過程中，我們也遇到了許許多多的問題，首先是黃大川部長因為考慮到學習方面的相關問題，所以邀請了他的好友陳攀來擔任部長助理，與我合作，共同管理外聯(lián)部，這對我，對外聯(lián)部都是一個挑戰(zhàn)，因為與新管理者、新成員之間磨合的好壞都直接關系到部門的運作效率，但我至始至終都抱著積極的態(tài)度，相信我們的合作會讓外聯(lián)部的發(fā)展達到更高的頂峰。其次是部員積極性減弱的問題，歷年來到協(xié)會發(fā)展到中期，很多部員的積極性會減弱，甚至會退會，每年我們都會面臨這樣的問題，我們要解決的不是怎樣讓部員不退會，而是怎樣減少部員退會，要解決這一問題，就必須讓協(xié)會的活動符合協(xié)會的性質(zhì)和宗旨，且具有實踐性，一直以來，我們也極其缺乏這方面的資源，因此，在部門活動的進行中，弊端也逐漸顯現(xiàn)出來。最后是部門內(nèi)部團隊協(xié)作的問題，起初我很有自信可以帶好這個部門，即使不是最出色的，但至少是最有凝聚力的，因為我們部門的孩子都很感性，都會珍惜我們能聚到一起的緣分，但很多事情都并非我想的那么簡單，凝聚力不是那么輕而易舉就能培養(yǎng)出來的，這需要靠大家的相互信任，而這種信任需要長期的接觸與積累，可是，現(xiàn)在的狀況不容許我們再有多余的時間來解決這個問題，因為很多部員已經(jīng)對協(xié)會失去了積極性。這一系列問題，都是我們急需解決的，但始終找不到好的解決方法，希望在以后的工作中，能盡早發(fā)掘出我們部門的人才，讓外聯(lián)部更上一層樓。

最后還要跟我們部門的孩子們道個歉，本來說好在放假之前帶你們?nèi)e人的公司參觀的，因為和公司經(jīng)理在參觀時間上沒有達成統(tǒng)一，所以一直拖到現(xiàn)在，謝謝你們一直以來能夠容忍我身為部長不應該有的任性和壞脾氣，我是一個貪玩的部長，但是我又不會玩，需要別人帶著我玩，我的工作能力不強，所以帶著你們也沒學到什么東西，我希望你們凡是參加了會長組織的實踐小組的部員們，能夠跟著會長學到一些實用的東西，不會后悔自己選擇了創(chuàng)聯(lián)，如果你們其中有人想繼續(xù)呆在創(chuàng)聯(lián)的話可以私下告訴我，我會跟你們提供必要的幫助，這樣我就可以安心的下崗了，我是一個不合格的部長，所以，我希望有人可以把外聯(lián)部管理好，為外聯(lián)部，為創(chuàng)聯(lián)貢獻自己的力量。

洋洋灑灑寫了這么多廢話，終于要收筆了，最后希望創(chuàng)聯(lián)一年更比一年好，我們部門的男孩子越長越帥，女孩子越來越靚，然后我們都財源滾滾發(fā)大財，20xx，我們共同努力。